Programas
Según un artículo publicado por la revista Actualidad Económica de 28 de junio 07, Los cursos de técnicas antiestrés son unos de los más solicitados entre los programas de incentivos para directivos de empresa, junto con los que tienen como objetivo la pérdida de peso. En efecto, los resultados de las encuestan muestran que el 62 por 100 de los ejecutivos se sienten estresados, y más de una cuarta parte reconoce sufrir alteraciones de peso. La respuesta estratégica de las empresas
Muchas empresas son conscientes del peligro del síndrome del ejecutivo “burn-out” (quemado) y están tomando medidas. Algunas firmas ponen a disposición de sus empleados hamacas para hacer una siesta o tenderse a descansar después de comer. Microsoft ofrece sesiones de Pilates en horas laborales, el Banco Popular shiatsu, masaje y fisioterapia. Los trabajadores de Adecco disfrutan de fines de semana en un balneario para poder desconectar. Ferrovial imparte cursos de gestión del estrés. Las empresas punteras luchan contra el estrés de sus colaboradores, una epidemia que se cobra un alto tributo en dinero y recursos humanos. Se calcula que por cada euro invertido en estos temas, la empresa recupera 5. Sorprende que algo tan básico como la alimentación y su estrecha relación con la atención y el óptimo rendimiento físico e intelectual sea una herramienta tan desconocida en el mundo profesional. Sin embargo los atletas, para quienes la buena forma física y mental no es algo arbitrario si no la diferencia entre el éxito y el fracaso, lo tienen muy en cuenta. Los atletas fueron los primeros en introducir la figura del coach personal. Su concentración y control mental probó ser una herramienta tan poderosa como un buen revés. El coaching se ha incorporado al mundo empresarial, el horse-coaching o coaching con caballos para el desarrollo personal y la potenciación de las capacidades directivas, se está abriendo camino a pasos agigantados gracias a empresas como Caballos y Liderazgo Natural. ¿Por qué pues la alimentación se considera que cae dentro del ámbito privado del directivo, según sus gustos y apetencias? ¿No hacen los directivos de elite una dieta similar a los atletas de elite?
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